「人が足りないから、早く採用したい」。そのお気持ちに、同じ熱量で応えたいと思っています。原稿の準備やご連絡は、できるだけ早く。お客様に確認いただく時間も大切にしながら、掲載開始までをスムーズに進め、人手不足が続く期間を少しでも短くできるよう動きます。

お客様との会話では、採用の話と同じくらい、何気ない雑談も大切にしています。「車を替えられました？」「あの方、新しく入られたんですか？」。いつもと違うことに気づいたら、まず聞いてみる。私自身のこともお話ししながら、困りごとを気軽に話せる関係をつくっていきたいんです。求人媒体のことに限らず、「何かあったら、まず吉野に」。そう思っていただける存在を目指しています。